Филипините привличат чужденци със сравнително високи заплати и комфортен стандарт на живот в големите градове на страната. Какво трябва да търсите, когато търсите работа в тази страна?
Икономическата ситуация днес
Икономиката на Филипините е в преход – за селското стопанство тя постепенно се свива, отстъпвайки място на леката промишленост и услугите.
Инфлацията в страната е ниска спрямо средната за света - обща 3,7 %... С този показател безработните са около 6 % местно население.
Минималната работна заплата в републиката е 100-200 долара на месец, средно - 400-500 долара... Индикаторът зависи от местоположението - в големите градове е по-висок.
Предимно филипинците работят в селското стопанство и в производството на стоки (електроника, потребителски стоки, облекло, козметика). Но висши позиции в големи национални и международни компании често се предлагат на чужденци - те могат да бъдат заети и от руснак, украинец, беларус.
Най-търсените професии през 2021 г
Работата във Филипините изглежда привлекателна за гражданите на други страни: притокът на мигранти все още не е толкова голям и шансовете за намиране на работа са големи.
Популярните свободни работни места са представени в следните области:
- Сграда;
- Преработваща промишленост;
- ИТ технологии;
- туризъм;
- Икономика;
- Лекарството;
- Сектор на услугите.
Професионалните преводачи и преподаватели по чужди езици са много търсени:
- Руски,
- Английски,
- японски,
- Китайски.
Освен това са необходими специалисти в производството на стоки от дърво, масло и текстил.
Може да харесате още
Нивото на заплатите на месец по професия
Нивото на заплатата зависи от сферата на работа и нивото на квалификация на чуждестранния специалист.
За най-ниски се считат заплатите в услугите и селското стопанство. Повечето от останалите се получават от мениджъри, ръководители на големи компании - от 2000 долара.
Как да си намеря работа без посредници
За официална работа на високоплатена позиция е необходимо да докажат на местната власт квалификацията и ползите от работата им за икономиката на страната.
Струва си да се обърне внимание на географското местоположение. Концентрацията на чуждестранни работници и мултинационални компании се наблюдава в големите градове:
- Манил;
- Калоокан;
- Макати;
- Кесон Сити;
- Давао.
Най-лесният начин да намерите международен бизнес представител с клон във Филипините и възможност за прехвърляне на работна ръка в тази страна.
Популярни сайтове за търсене на работа
Тези сайтове с филипински свободни работни места са популярни:
- jobstreet.com.ph;
- ph.jora.com;
- bestjobs.ph.
В международни ресурси можете да намерите и доказани възможности за работа:
- careerjet.ph;
- indeed.com.ph;
- learn4good.com.
Понякога предложенията за работа се публикуват в местните медии:
- Mb.com.ph;
- Inquirer.net.
Освен това директна работа може да бъде намерена чрез професионалната социална мрежа Linkedin.com.
Специализирани ресурси, агенции
Агенцията за набиране на персонал трябва да има лиценз да работи както в родната страна на кандидата, така и във Филипините.
Пример за официални ресурси:
- Indeed.com.
Липсата на лиценз показва риск от нелегална работа за чужденец.
Видове заетост
В зависимост от развитието на уменията, желаната продължителност на престоя в страната и квалификацията, можете да получите работа на различни позиции.
Работете без да знаете езика
Невъзможно е да се намери работа в страната без да знаете чужди езици, тъй като местните не разбират руски. Трябва да разберете:
- Английски на ниво Upper-Intermediate;
- филипински.
Понякога се изискват и познания по испански или френски език. Владеенето на чужд език трябва да бъде подкрепено от международни сертификати (TOEFL).
Сезонна работа
От юни до октомври страната е покрита с мощни тайфуни, така че туристическият сезон тук продължава от ноември до май.
Понастоящем са необходими временни работници в хотелиерството и ресторантьорството и в сектора на услугите:
- Управител на хотел;
- сервитьор;
- Ръководство;
- Готвач;
- Мениджър на рецепция;
- Диригент;
- инструктор.
Също така в търсенето са фризьори, треньори, масажисти.
Временна работа
Търсени краткосрочни професии:
- Оператор на туристическа агенция;
- Строител;
- ключар;
- Бавачка;
- Работник;
- Оператор в предприятието.
Продължителността на свободното място зависи от сезона, търсенето на услуги, продължителността на проекта, в който се очаква да участва служителят.
Други възможности
Договорът за някои свободни работни места предвижда работа на ротационен принцип:
- Сграда;
- Работа в хотели;
- Бавачка.
Кандидатите за такива професии обикновено живеят на мястото на работа, хранят се или пътуват до мястото за сметка на предприятието. Работният график се състои от смени (смени), чиято продължителност се договаря индивидуално.
Официална процедура по наемане на работа
Официалната работа във Филипините е невъзможна без специално разрешение за работа и работна виза.
Приоритет на действията
Заетостта във Филипините следва следния алгоритъм:
- Търсене на работа;
- Обсъждане на условията с работодателя;
- Подписване на трудов договор;
- Регистрация на разрешение за работа;
- Регистрация на работна виза;
- Пристигане в страната, за да започне работа.
Важно! Регистрацията на документи трябва да започне предварително - в някои случаи разглеждането на заявленията продължава до шест месеца.
Видове разрешения за работа
Разрешението за работа е стандартно за всички професии – издава се за срок от 3 до 12 месеца. Обикновено документът може да бъде удължен за период не повече от 5 години. В някои случаи разрешението за временна работа се издава за период от 3 до 6 месеца.
Работодателят е отговорен за получаването на разрешение за работа на чуждестранен служител.
Има ли категории, които не изискват разрешение за работа
Не се изисква разрешение за работа за следните категории граждани:
- Посланици на други държави;
- Президенти и дипломатически делегации на други държави;
- Международни медийни журналисти;
- Транзитен персонал (въздушен транспорт, корабоплаване).
Всички останали професии изискват този документ.
Списък на основните документи
За да получите разрешение за работа, трябва да предоставите следния пакет от документи:
- Заявление по установения формуляр;
- Информация за децата на служителя (ако има такива);
- Копие на вашия паспорт;
- Информация за работодателя;
- Договор за работа;
- Сертификати за потвърждение на квалификация.
Филипинският работодател трябва да докаже, че чуждестранният служител не заема мястото на филипински гражданин и има достатъчно квалификация, за да е от полза за националната икономика.
Регистрация на работна виза
На чуждестранните работници се предлагат визи от няколко категории:
- За 3 месеца;
- За 6 месеца;
- Дългосрочен.
Гражданите на Руската федерация не се нуждаят от виза, ако пребивават в страната за по-малко от 4 седмици.
Критерии за подбор на кандидатите за работна виза
На първо място, виза се издава на категории чуждестранни граждани, които имат:
- Покана от работодателя;
- Квалификация и опит в избрания отрасъл на труда;
- Документални доказателства за материална подкрепа (от кандидата или работодателя).
Без тези критерии издаването на документ може да бъде отказано.
Удължаване на работната виза
Работната виза може да бъде удължена без напускане на страната. Това изисква:
- Свържете се с имиграционната служба или с посолството на вашата държава в страната не по-късно от един месец преди края на срока на валидност на документа;
- Предоставете информация за причините за удължаването, продължителността на престоя, приложете оправдателни документи (трудов договор).
- Всички документи трябва да са на английски език. Неправилен език на регистрация или недостатъчен пакет документи могат да послужат като причина за отказ за издаване или удължаване на виза.
Бизнес имиграция
Филипинското правителство създаде удобни условия за развитие на чуждестранен бизнес в следните области:
- Хотелско строителство;
- Поддръжка на ресторанти;
- Отваряне на туристически агенции или магазини за сувенири.
За да започнете бизнес, трябва:
- Регистрирайте юридическо лице;
- Минете проверки за съответствие на компанията със санитарните стандарти.
Много чуждестранни собственици на бизнес получават разрешения за пребиваване.
Особености на стажа в страната
Стажовете в страната са разделени в 3 основни категории:
- Платени стажове;
- Образование;
- Доброволчество.
Стипендията се предоставя за стажове в хотелиерството и ресторантьорството, туризма и услугите. Учебните центрове за изучаване на чужди езици не предоставят такава възможност.
Можете също да вземете стаж в доброволчески организации за грижи за сираци, хора с увреждания и възрастни хора.
Повечето програми продължават от 1 до 12 месеца. Обикновено те са предназначени за старши студенти или наскоро завършили висши учебни заведения.
Последици при опит за нелегална работа
Нелегалната работа заплашва чуждестранен кандидат с депортиране от страната, последвано от безсрочна забрана за влизане. Ако чужденецът бъде хванат на нелегална работа няколко пъти, той е лишен от свобода, както и работодателят.
Получаването на работа във Филипините не е толкова трудно, колкото в други азиатски страни, особено след като условията на живот в страната са доста удобни. Основното условие е да имате трудов опит, който ще бъде полезен за Филипините.
| професии | Минимална месечна заплата в долари | Средна месечна заплата в долари |
| Лекар | 300 | 600 |
| Шофьор | 475 | 800 |
| Таксиметров шофьор | 560 | 1200 |
| готвач | 450 | 670 |
| Ръководство | 475 | 800 |
| Зъболекар | 560 | 1500 |
| Продавач | 450 | 650 |
| Електротехник | 400 | 500 |
| Строител | 450 | 600 |
| Заварчик | 400 | 500 |
| Форман | 600 | 1000 |
| Бавачка | 300 | 700 |
| Земеделски производител | 300 | 650 |
